Kasus yang cukup menarik dari Ustad Yusuf Mansur (YM) yang awalnya kalah gugatan di Pengadilan tingkat pertama, namun akhirnya menang di tingkat banding dan kasasi. Ustad YM digugat oleh salah satu...

Ada kasus dimana seorang pekerja yang ketahuan melakukan pungli di perusahaannya dan setuju untuk mengundurkan diri secara sukarela, namun malah mengajukan gugatan di PHI. Pekerja tersebut...

Pertanyaan tadi hanya bisa dijawab ketika anda sudah menemukan dan menentukan value proposition kantor hukum anda. Value atau nilai ini merupakan hal penting tentang apa yang bisa kita suguhkan...

PHK seringkali menjadi penyebab timbulnya perselisihan hubungan industrial. Perselisihan tersebut bisa terjadi karena adanya perbendaan pendapat mengenai alasan PHK hingga jumlah pesangon yang akan...

Sejak diputus pailit, maka secara otomatis debitur pailit kehilangan haknya untuk menguasai dan mengurus harta kekayaannya yang masuk dalam harta pailit. Pihak yang akan mengurus harta pailit...

Social Enterprise (SE) merupakan sebuah konsep yang menggabungkan antara badan usaha dengan badan sosial. SE dapat dimaknai sebagai badan usaha yang bergerak untuk mengatasi permasalahan sosial...

Seorang guru di PHK sepihak tanpa alasan yang jelas dan tidak mendapatkan pesangon dari pihak sekolah yang mempekerjakannya. Diawali dengan bekerja sebagai guru kontrak selama 2 tahun sejak 2019, ia...

Di era digital seperti ini, pemanfaatan website dan berbagai social media dapat membantu mengembangkan dan membangun reputasi digital kantor hukum anda. Website merupakan “tools” penunjang yang...

Banyak aspek yang harus diperhatikan ketika perusahaan ingin melakukan restrukturisasi. Tentunya pemenuhan setiap aspek itu dilakukan agar restrukturisasi berjalan lancar dan memenuhi syarat...

Pembubaran PT dapat terjadi karena berbagai alasan. Menurut Pasal 142 ayat (1) UU PT, pembubaran PT dapat terjadi karena: Keputusan RUPS; Jangka waktu berdirinya PT telah berakhir berdasarkan...